Je suis une femme qui aime la vie, les gens et la nature !
Ma longue carrière professionnelle, mon goût pour les environnements multi-culturels, les nombreuses formations que j'ai suivies (j'adore apprendre et transmettre !), tout comme les épreuves que j’ai traversées, m’ont amenée à me remettre régulièrement en question, m’ouvrir et me développer.
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Je suis avant tout quelqu'un de pragmatique, comblée par l'accompagnement des femmes et des hommes qui me font confiance dans le développement de leur performance, de leur qualité de vie et/ou de leurs qualités relationnelles.
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Ma culture projets & organisation vient d'une formation d’ingénieur en informatique suivie de 20 ans de conception de projets, d’urbanisation de systèmes d’information, de gouvernance de projets et d’optimisation des organisations d’entreprise.
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Ma passion pour le développement de la vision d’entreprise vient de mon implication dans la direction d’une PME (directrice associée Ressources Humaines, Organisation et Informatique) et d’accompagnements de PME sur ce sujet.
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Enfin j’ai nourri ma compétence en développement des relations humaines par la formation continue, mon parcours personnel, 15 ans de pratique de Directrice des Ressources Humaines, ma formation longue de coach, 3 ans de formation en Analyse Transactionnelle et l'expérience bien sûr !
FORMATIONS ET CERTIFICATIONS
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Certifiée en Process Communication ® (Coach Process Com individuel et équipe & Formatrice Process Com avec accréditation CPF)
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Formation validée en Analyse transactionnelle (101 + 3 années (/5) de formation de thérapeute) IRAT 2016 - 2019
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Certifiée Natures Multiples ® (voir natures multiples et www.multiplenatures.fr ) 2016
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Certifiée "prévention des Risques Psychosociaux et amélioration de la Qualité de Vie au Travail" - Elegia - 2016
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Formation "personnalités difficiles" (Diane Hantz - Psychiatre) 2015
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Certifiée Coach professionnelle (Coach & Team ® Vincent Lenhardt) 2015
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Formation avancée en Théorie Organisationnelle (Berne) - Philippe Rogier - 2015
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Certifiée tests de personnalité Sosie 2ème génération ® www.ecpa.fr - 2013
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Formation de formatrice - tridem consulting - 2011
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Certifiée C1 en anglais (Bright) 2016
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Diplôme d’ingénieur en informatique (E.S.I. 1989)
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PARCOURS
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Depuis 2020, je suis pleinement consacrée à mon activité de coaching & formation​
Auparavant :
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Directrice Ressources Humaines et Organisation (temps partiel 80%) et coach indépendante (2015-2020)
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Directrice Informatique, Organisation et RH en PME (2003-2014)
J'ai en parallèle accompagné pendant 8 ans les étudiants de Bachelor de l'E.N.A.A.I. (projet pro & recherche d'emploi)
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Carrière informatique et organisation en Europe (grands groupes internationaux) (1989-2003)
Après avoir vécu et/ou travaillé dans plusieurs métropoles, j'ai choisi de m'installer à Chambéry.
Déontologie !
Je travaille en cohérence avec la déontologie Coach & Team (école Vincent Lenhardt) et celle des principales associations de coaching :
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je suis en formation et/ou en supervision de manière continue
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je mets en œuvre tous les moyens propres à permettre, dans le cadre de la demande du client, son développement professionnel et personnel, y compris en ayant recours, si besoin est, à un confrère/ une consœur ; inversement je peux refuser des coachings qui sortent de ma compétence ou du cadre légal
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les séances se déroulent dans le plus grand respect des personnes et de leurs choix